نگرانی دیده بان انتخابات و شفافیت افغانستان، از کار کرد کمیته گزینش

به‌گزارش خبرگزاری آوا، "مؤسسه دیده بان انتخابات و شفافیت افغانستان" امروز چهار شنبه (۲۶عقرب)، نگرانی جدی خود را در مورد عدم یک مکانیزم شفاف و درست در انتخاب کمیشنران از سوی کمیته "گزینش"ابراز داشت.
"شاه محمود مل"رییس دیده بان انتخابات و شفافیت افغانستان" گفت: " روند گزینش مدیران جدید کمیسیون های انتخاباتی یکی از مراحل حساس و مهم در روند اصلاحات انتخاباتی بشمار میرود. از اینرو؛ انتظار میرفت تا کمیته گزینش در این مورد مسئولانه عمل می کرد و این پروسه را به شکل شفاف آن پیش میبرد. اما برخلاف توقع، کار این کمیته با اَمّا و اگرهای زیادی رو برو است."
وی افزود: یافته های ما نشان میدهد که از آغاز روند کاری کمیته الی ختم آن، نهاد های ناظر ملی تقاضا میکردند تا به منظور شفافیت بیشتر، باید لیست تمام درخواست کنندگان نشر و با ناظرین شریک ساخته شود، اما کمیته به دلایل نامعلوم به این خواست نهاد های ناظر جواب مثبت نداد.
این نهاد مسئول مدنی میگوید: مسئله مهم دیگر که نهادهای ناظر روی آن تاکید میکردند، نشر معیارهای واضح و مناسب بود که کمیته را در شناسایی و تفکیک توانایی های مسلکی، تجربه کاری و سایر مهارت های درخواست کنندگان کمک می کرد. اما کمیته این۴ معیار را آنطوری که لازم بود تهیه نکرده و نیز به نشر نرسانید.
علاوه براین؛ کمیته هیچ میکانیزمِ برای رسیدگی به اعتراضات در خواست کنندگان را روی دست ندارد. یعنی اینکه روند گزینش یک مرحله مهم و قابل توجه از نظر اعتماد سازی در بین مردم، جامعه مدنی و احزاب سیاسی میباشد، و نیاز است تا این مرحله از هر بعد کامل و مورد قناعت همه باشد یکی از موارد که اعتبار این مرحله را تقویت میکند به حداقل رسانیدن سطح اعتراضات و شکایات علیه روند گزینش میباشد.
اما با تاسف، کمیته بدلیل اینکه وقت بیشتر ندارد و باید روند گزینش را به سرعت پیش ببرد به این درخواست پاسخ مثبت نداد.
آقای "محمود" برخورد دو گانه کمیته را با مصاحبه شوندگان چالش دیگری خوانده و افزود:" راپورهای ناظرین و نتایج مصاحبه ها همچنان نشان میدهد که اعضای کمیته حین مصاحبه با مصاحبه شوندگان برخورد یکسان نداشته اند".
چنانچه این نوع برخورد در مرحله اخیر بسیار واضح و اشکار بوده است. تعدادی از مصاحبه شوندگان بعد از ارایه پاسخ های منطقی بیش از حد مورد سوال و چلنج اعضای کمیته قرار گرفته اند اما پاسخ های تعداد از مصاحبه شوندگان به راحتی مورد پذیرش اعضای کمیته واقع شده است.
در همین حال آقای"حمیدالله شینواری" عضو دیده بان انتخابات و شفافیت افغانستان، ضمن عدم شفاف خواندن کمیته گزینش در امر انتخاب افراد به عنوان کمیشنر های پیشنهادی، از بعضی موارد به عنوان نکات مهم و اساسی یاد کرده که این کمیته موفق به انجام آن گردیده است.
"شینواری"رعایت ترکیب جنسیتی، ترکیب قومی و شریک ساختن داده ها از طریق کنفرانس های مطبوعاتی را جزء نکات مهم و ارزنده محسوب کرد. اما از حضور کمرنگ و ناچیز کاندیدان با سابقه کاری جامعه مدنی و برعکس، حضور پر رنگ کاندیدان با سابقه کاری حکومتی در لیست نها یی را، نشان دهنده نفوذ نماینده گان حکومتی عضو کمیته گزینش میداند.
شینواری افزود: نکته مهم این است که حضور چهارتن از کارمندان ارشد دارالأنشا کمیسیون قبلی، که متهم به تقلب سازمان یافته در انتخابات ۲۰۱۴هستند، اعتبار این لیست را نزد مردم بیشتر صدمه رسانده است.
زیرا تعیین این کته گوری منحیث کمیشنران جدید منطق اصلاحات و تغیر را زیر سوال میبرد زیرا، اتهاماتِ که در انتخابات ۲۰۱۴ برکمسیون انتخابات وارد شد، بیشتر آن متوجه کارمندان ارشد دارالأنشاء بوده است. و حاال تقرر آنها منحیث کمیشنران جدید میتواند در بین مردم به معنایی ترقی و تشویق آنها تلقی می گردد.