وزیر کار، امور اجتماعی، شهدا و معلولین می‌گوید که هنوز هم نزدیک به ۱۵ هزار بست در ادارات دولتی کشور خالی است.
به‌گزارش خبرگزاری آوا، نسرین اوریاخیل، وزیر کار و امور اجتماعی که امروز در جلسه استجوابیه مجلس نمایندگان صحبت می‌کرد، گفت که از مجموع ۴۰۰ هزار بست دولتی، ۱۵ هزار آن؛ یعنی پنج درصد بست‌های ادارات دولتی خالی می‌باشد.
خانم اوریا خیل افزود که خالی بودن چهار درصد بست‌های ادارات دولتی در جهان معمول است؛ چون بحث تقاعد، استعفا و تغییر و تبدیلی در ادارات همیشه وجود دارد
وزرای کار و امور اجتماعی، معارف، صحت عامه و رئیس کمیسیون مستقل اصلاحات اداری و خدمات ملکی امروز(شنبه) در پیوند به موجودیت بست‌های خالی دولتی به مجلس فراخوانده شده بودند. اما جزء وزیر کار، وزرای دیگر تنها نمایندگان خود را به مجلس فرستاده بودند.
احمد مسعود توخی، رئیس عمومی اداره خدمات ملکی در این جلسه گفت که حدود سه ماه قبل، شمار بست‌های خالی به بیش از ۲۵ هزار بست می‌رسید که بیشترین بست‌های خالی را وزارت‌های معارف و صحت عامه به خود اختصاص داده بود.
آقای توخی افزود که اکنون ۱۴۶۵۴ بست خالی در ادارات دولتی کشور موجود می‌باشد که یک رقم قابل ملاحضه است. او اما تاکید کرد که نمایندگان باید بحث تخنیکی موضوع را نیز در نظر داشته باشند.
وی اضافه کرد: در هر ساختار الی ۳ درصد بست خالی می‌توانیم تصور کنیم، به خاطر اینکه همه ساله به شکل مستمر تقاعد داریم.
به گفته او، حدود ده هزار کارمند دولتی سالانه به تقاعد سوق داده می‌شود.
وزارت کار و امور اجتماعی
بااین حال، نسرین اوریاخیل در مورد بست های خالی وزارت کار و امور اجتماعی گفت که هم‌اکنون ۱۱۶ بست خالی در این وزارت وجود دارد.
خانم اوریاخیل در پاسخ به شکایات نمایندگان مبنی بر عدم در نظر گرفتن توازن قومی در استخدام‌های وزارت کار و امور اجتماعی گفت: براساس آمارتازه ریاست منابع بشری ما، ۸۸ ریاست در مرکز و ولایات مربوط وزارت موجود است که ۹۰ درصد شان کارمندان سابق هستند.
وی افزود: از جمله ۸۸ ریاست، ۳۲ بست مربوط ملیت پشتون، ۴۵ بست مربوط ملیت تاجیک، ۳ ملیت ازبک، ۶ بست ملیت هزاره و دو بست دیگر مربوط سایر اقوام می‌شود.
براساس معلومات وی، ۱۷ تن دیگر به تازگی از طریق برنامه سی‌بی‌آر مقرر شده اند که شش نفر آن، پشتون، هفت نفر تاجیک، دو نفر هزاره و متباقی مربوط ملیت‌های دیگر هستند.
بااین حساب وزیر کار و امور اجتماعی می‌گوید که او فکر می‌کند توازن «بسیار خوب» در وزارت وی رعایت شده و اصل در استخدام این افراد، رقابت و ظرفیت بوده است. حرف‌هایی که برای دقایقی سر و صدای نمایندگان را به دنبال داشت.
وزارت معارف
سید حمید الله، معین مالی وزارت معارف می‌گوید که این وزارت ۲۶۳ هزار و ۹۶۱ بست خدمات ملکی دارد.
آقای حمید الله افزود که از جمله ۷۲۸۹ بست معلمی که خالی بود، ۵۷۴۹ بست استخدام شده و عملا به کار آغاز کرده اند. به گفته او، هنوز ۱۴۴۰ بست بنابر عدم موجودیت واجدین شرایط برای معلمی، از استخدام بازمانده است.
وی گفت که در بخش مامورین وزارت معارف، در سال گذشته ۵۶۱۰ بست خالی وجود داشت که از میان، پروسه استخدام ۳۲۷۸ بست تکمیل شده و عملا به کار آغاز کرده است.
معین وزارت معارف اضافه کرد که به صورت مجموعی، از ۱۲ هزار ۸۹۹ بست خالی وزارت معارف پروسه استخدام ۹۰۲۷ بست تکمیل شده و هنوز ۳۸۷۲ بست در این وزارت خالی می‌باشد.
ناامنی، طولانی بودن پروسه استخدام و کمبود ظرفیت در مناطق دور دست از دلایلی اند که معین وزارت معارف می‌گوید سبب شده تا روند استخدام به شکل کامل انجام نشود.
وزارت صحت عامه
از سوی دیگر، احمد جان نعیم، معین وزارت صحت عامه که نیز در جلسه استجوابیه مجلس صحبت می‌کرد، گفت که در ماه حمل سال جاری، ۲۱۱۸ بست خالی(۱۰۸۷ بست در ولایات و ۵۳۶ بست خالی در مرکز) در وزارت صحت عامه موجود بود.
آقای نعیم افزود که هم‌اکنون شمار بست‌های خالی در وزارت صحت عامه و ریاست‌های این وزارت در ولایات به طور مجموعی، ۱۰۳۷ بست می‌رسد.
معین وزارت صحت عامه اما تاکید کرد که پروسه استخدام در این وزارت جریان دارد.
بااین همه، عبدالرووف ابراهیمی رئیس مجلس نمایندگان با اشاره به آمار ارایه شده از بست‌های خالی گفت که هنوز هم ۵۰ درصد استخدام بست‌های خالی انجام نشده است.
آقای ابراهیمی افزود که این نشان می‌دهد که مسوولان خلاف تعهدات شان دیده می‌شود که در زمینه استخدام کماکان کم‌کاری وجود داشته است.
این در حالیست که هنوز هزاران تن از جوانان تحصیل کرده از مشکل بی‌کاری رنج می‌برند و پشت کاربه ادارات دولتی و خصوصی سرگردان هستند.